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TBM 일지 양식

TBM 일지(작업 전 안전점검회의 기록) 양식을 가입 없이 바로 작성하세요. 위험요인과 대책, 중점 위험과 지적확인 구호, 건강·보호구 확인, 참석자 서명 칸을 한 장에 담았고 교육시간 인정에 쓰는 시간·인원도 남습니다.

무료 · 가입 없음온라인 작성PDF·워드·한글·이미지업데이트 2026-10-14

TBM 일지란?

TBM 일지는 작업 직전에 관리감독자나 작업반장이 작업자들과 모여 그날 작업 내용과 위험요인, 안전대책을 확인하는 작업 전 안전점검회의(TBM, Tool Box Meeting)를 기록하는 문서입니다. 법이 정한 서식은 없고, 고용노동부 가이드의 회의록 양식처럼 일시와 장소, 작업 내용, 위험요인과 대책, 참석자 서명을 적으면 됩니다. 2026년 6월부터 산업안전보건법은 중대재해로 이어질 수 있는 위험요인을 작업 전 안전점검회의 등으로 근로자에게 상시 알리도록 노력하라고 정했고, 이 일지가 그 기록이 됩니다.

온라인으로 작성하기PDF 빈 양식 377KB워드 DOCX 42KB한글 HWPX 140KB

TBM 일지 온라인 작성

왼쪽 칸을 채우면 오른쪽 문서에 바로 반영됩니다. 비워 둔 칸은 밑줄로 출력되어 손으로 적을 수 있습니다.

내 서명·도장 넣기사진 또는 화면 서명
흰 종이에 쓴 서명이나 찍은 도장을 가까이서 찍어 올리면 배경을 지우고(도장은 빨간 인주만 남김) 고른 자리에 넣습니다. 사진은 서버로 보내지 않고 이 기기에서만 처리하며, 다시 쓰도록 이 기기에만 저장합니다(초기화하면 지워짐). 이미지는 편의 기능일 뿐 자필 서명이나 실제 날인을 대신하지 않습니다. 인감이나 자필이 필요한 서류는 직접 찍고 쓰세요. 다른 사람의 서명·도장을 허락 없이 쓰면 형법 제239조로 처벌받을 수 있습니다.
내 글씨와 비슷한 손글씨 폰트입력한 내용을 손글씨 폰트로

흰 종이에 다람쥐 헌 쳇바퀴에 타고파를 한 줄로 써서 찍어 올리거나 화면에 직접 쓰면, 무료 손글씨 폰트 18종 가운데 획 굵기·기울기·둥근 정도·글자 크기·간격이 비슷한 3개를 골라 드립니다.

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회의 정보
작업 전 확인
위험요인과 대책
참석자
작업 후 확인

입력한 내용은 서버로 보내지 않고 이 기기의 브라우저에만 임시 저장됩니다.

TBM 일지

작업 전 안전점검회의 기록 (TBM : Tool Box Meeting)

일 시20____년 ____월 ____일  ____ : ____ ~ ____ : ____
장 소참석 인원____명 / 총원 ____명
현장·부서TBM 리더
작 업 명
작업 내용
위험성평가□ 평가 결과 공유  □ 평가 없음 (오늘 위험요인만 논의)

1. 작업 전 확인

건강 상태
음주·발열·약물
□ 이상자 없음  □ 이상자 있음 → 조치 :
보호구 착용□ 전원 착용 확인  □ 미착용자 시정 후 작업

2. 오늘의 위험요인과 대책

번호위험요인 (어떤 상황에서 다치나)대책 (제거 → 대체 → 통제 순서로)조치 확인
   □ 예 □ 아니오
   □ 예 □ 아니오
   □ 예 □ 아니오
   □ 예 □ 아니오
중점 위험요인
중점 대책
지적확인 구호
비상 대피·연락

3. 작업 후 확인

의견·제안 조치 
종료 미팅 
불참자 전달 

4. 참석자 서명

번호소속성명서명번호소속성명서명
1   7   
2   8   
3   9   
4   10   
5   11   
6   12   
TBM 리더 : (인)확인자 : (인)

TBM 진행 순서 (10분 안팎)

  1. 인원·건강 확인출석을 확인하고 음주, 발열, 약물 복용처럼 작업하기 어려운 사람이 없는지 봅니다.
  2. 보호구 점검둘씩 짝을 지어 안전모 턱끈, 안전화, 장갑 같은 보호구를 서로 확인합니다.
  3. 작업 내용 공유오늘 작업 범위, 물량, 장비, 다른 팀과 겹치는 작업을 설명합니다.
  4. 위험요인과 대책작업자가 직접 위험한 지점을 말하게 하고 대책을 정합니다.
  5. 지적확인가장 위험한 하나를 구호로 함께 외칩니다.
  6. 비상 대피 확인사고가 나면 어디로 피하고 누구에게 알릴지 확인합니다.
  7. 질문·제안건의 사항을 받아 적고 조치 결과를 다음 TBM에서 알려 줍니다.

TBM 일지가 필요한 경우

  • 매일 아침 작업을 시작하기 전 작업반 단위로 10분 안팎의 안전점검회의를 열 때
  • 위험성평가에서 찾은 위험요인과 대책을 현장 작업자에게 전달한 기록을 남겨야 할 때
  • 작업 장소나 방법이 바뀌었거나 새로 온 작업자, 협력업체 인원이 함께 일하는 날
  • 원청 안전점검이나 근로감독에서 TBM 실시 기록을 보여 달라고 할 때
  • TBM을 근로자 정기 안전보건교육 시간으로 인정받으려고 시간과 참석 인원을 남길 때

TBM 일지에 꼭 들어가야 할 내용

항목작성 요령
일시와 장소날짜, 시작·마친 시각, 모인 곳. 교육시간으로 인정받으려면 몇 분 동안 했는지가 남아야 합니다.
작업 내용작업명과 범위, 물량, 투입 장비. 오늘 무엇을 하는지 모두가 같은 그림을 그리도록 적습니다.
진행자회의를 이끈 관리감독자나 작업반장의 소속, 직책, 이름입니다.
위험요인과 대책오늘 작업에서 다칠 수 있는 상황 서너 가지와 대책. 위험성평가 결과에서 가져오고 그날 새로 생긴 위험을 더합니다.
중점 위험요인가장 위험한 하나를 골라 대책과 지적확인 구호를 정합니다.
건강·보호구 확인음주, 발열, 약물 복용처럼 작업하기 어려운 사람이 없는지, 보호구를 제대로 갖췄는지 확인한 결과입니다.
참석자 서명참석 인원과 총원, 참석자 서명. 빠진 사람에게 따로 알린 내용도 남깁니다.

TBM 일지 작성 방법

  1. 날짜와 시작·마친 시각, 장소, 작업명과 작업 내용을 넣습니다. 시각을 넣으면 회의가 몇 분이었는지 함께 표시됩니다.
  2. TBM 리더와 관련 위험성평가 여부, 건강 상태와 보호구 확인 결과를 고릅니다.
  3. 위험요인 표에 한 줄에 하나씩 "위험요인 / 대책 / 조치 확인"을 적고, 가장 위험한 것을 중점 위험요인으로 정해 구호를 붙입니다.
  4. 참석자 명단을 "소속 / 성명"으로 적으면 서명 칸에 이름이 미리 들어갑니다.
  5. 출력해 회의 자리에서 서명을 받고, 작업이 끝나면 종료 미팅 내용과 제안에 대한 조치를 적어 보관합니다.

작성할 때 주의할 점

  • 일지를 읽어 주고 끝내기보다 작업자에게 "오늘 가장 위험한 게 뭐냐"고 묻고 직접 말하게 하는 편이 효과적입니다. 고용노동부 가이드도 작업자의 발표를 칭찬하는 분위기를 권합니다.
  • 안전보건공단은 4~10명일 때 가장 효과적이고 20명을 넘지 않게 하라고 안내합니다. 인원이 많으면 작업반별로 나눠 엽니다.
  • 늦게 온 사람이나 오후조처럼 회의에 빠진 작업자에게는 따로 설명하고, 누가 언제 전달했는지 적어 둡니다.
  • 근로자별 교육일지를 따로 쓰지 않아도 TBM별 일지에 일자, 장소, 시간, 진행자, 참석 인원이 있으면 교육 기록으로 쓸 수 있습니다. 현장 사진도 함께 보관하세요.
  • 불안전한 상태를 보면 멈추고, 확인하고, 생각한 뒤 작업하도록 회의 끝에 다시 짚어 줍니다.

관련 법령

산업안전보건법 제36조
위험성평가 관련 사항을 교육, 설명회, 게시, 서면 등으로 근로자에게 알려야 하고, 중대재해로 이어질 수 있는 위험요인은 작업 전 안전점검회의 등으로 상시 알리도록 노력해야 합니다(2026. 6. 1. 시행).
산업안전보건법 시행규칙 제37조의3
근로자에게 알릴 사항은 평가 전에는 실시 일정, 평가 뒤에는 유해·위험요인, 위험성 결정 결과, 개선대책과 이행 결과입니다.
산업안전보건법 제29조
사업주는 소속 근로자에게 정기적으로 안전보건교육을 해야 합니다. 고용노동부는 2023년 12월부터 TBM을 이 정기교육 시간으로 인정합니다.
사업장 위험성평가에 관한 지침(고용노동부고시) 제15조
상시평가를 하는 사업장은 매 작업일마다 근로자가 지킬 사항과 주의할 사항을 작업 전 안전점검회의 등으로 공유해야 합니다.

TBM 일지 자주 묻는 질문

TBM은 법으로 정해진 의무인가요?

매일 회의를 열라는 조항은 없습니다. 다만 2026년 6월 1일부터 위험성평가 결과를 근로자에게 알릴 의무가 법률에 들어갔고, 중대재해로 이어질 수 있는 위험은 작업 전 안전점검회의 등으로 상시 알리도록 노력해야 합니다. 상시평가를 하는 사업장은 매 작업일 TBM 등으로 공유해야 합니다.

TBM도 안전교육 시간으로 인정되나요?

네. 고용노동부는 2023년 12월부터 TBM을 근로자 정기 안전보건교육 시간으로 인정하고 있고, 2024년 4월에는 근로자별 교육일지 대신 TBM별 일지(일자·장소·시간·강사·참석 인원)나 작업일지, 앱, 동영상 기록도 인정한다고 안내했습니다.

TBM은 몇 분, 몇 명이 적당한가요?

작업 시작 전 10분 안팎이 보통입니다. 안전보건공단은 4~10명이 참여할 때 가장 효과적이고 최대 20명을 넘지 않게 하라고 안내합니다.

TBM 일지는 매일 써야 하나요?

법으로 정한 주기는 없습니다. 다만 TBM을 교육시간으로 인정받거나 상시평가를 했다는 것을 보여 주려면 회의한 날의 기록이 필요하므로, 매일 회의하는 현장은 날마다 한 장씩 남겨 두는 편이 안전합니다.

TBM에 빠진 작업자는 어떻게 하나요?

따로 내용을 알려야 합니다. 안전보건공단도 참석하지 못한 작업자에게 TBM 내용을 꼭 공유하라고 안내합니다. 누가 언제 전달했는지 일지에 적고 서명을 받아 두세요.

TBM과 위험성평가는 어떻게 다른가요?

위험성평가는 정해진 시기에 위험요인을 찾아 위험성을 정하고 개선대책을 세우는 절차이고, TBM은 그 결과를 작업 직전에 전달하고 그날 새로 생긴 위험을 확인하는 회의입니다. 일지의 위험요인 칸은 위험성평가표에서 가져오면 됩니다.

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최종 업데이트 2026년 10월 14일 · 다서식 편집팀. 이 페이지의 안내는 일반적인 정보이며 개별 사안에 대한 법률 자문이 아닙니다. 법령은 개정될 수 있으니 중요한 거래는 전문가와 확인하세요.